《卫报》：拉特克利夫禁止曼联员工在家工作 并要求保持良好的办公室卫生

直播吧5月8日电据《卫报》报道，吉姆拉特克利夫爵士引用了曼联员工的电子邮件流量统计数据作为禁止员工在家工作的依据，并告诉他们，如果他们不想来俱乐部，只要寻找“其他工作”即可。

自冠状病毒大流行开始以来，曼联一直实行灵活的工作时间，但上周拉特克利夫在前往老特拉福德和卡灵顿训练场期间亲自召开了全体员工会议，并通过视频他们都在电话中表示，这种做法现在已经结束了。他告诉曼联大约1,000 名员工，当他的一家公司周五尝试在家工作时，电子邮件流量下降了20%。他将此作为该命令的原因。

拉特克利夫认为，让所有员工都在现场可以提高生产力并加强团结与协作。为了确保他的意图得到理解，在英力士推广这种方法的拉特克利夫在会议上表示：“如果你不愿意，请找另一份工作。”

此信息发布后，引起了一些曼联员工的困惑。这些员工认为拉特克利夫在解释如何改变工作方式时目光短浅。这也成为了曼联内部的一个幽默话题，因为无论是曼联在曼彻斯特的总部，还是在伦敦的分部，都没有足够的空间容纳所有员工现场办公，因为有些空间还被用来接待或其他活动。

拉特克利夫成立了一个工作组来执行他的决定。但其他需要解决的问题包括与居住在远离曼彻斯特或伦敦的员工打交道，以及一些员工签订的灵活合同并不要求他们来俱乐部办公室工作。

当拉特克利夫对曼联的收购最终确定时，俱乐部表示英力士车队已“被委托管理俱乐部的足球事务”，现在这是他进一步扩大影响力的最新迹象。曼联足球部门的员工通常会来办公室上班，商务部门的员工会更容易受到他的决策的影响。

在上周的视察期间，拉特克利夫还要求工作人员提高内政标准，他将一些办公室的不整洁程度描述为“耻辱”，一些更衣室的情况“也好不到哪儿去”。拉特克利夫正在对俱乐部的内部结构进行审查，然后新任首席执行官奥马尔贝拉达(Omar Berrada)将于今年夏天接任，奥马尔贝拉达正在休“园艺假”。